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Infortuni sul lavoro: sentenza della Cassazione e corso di formazione

postato il 27.11.2014  in Eventi HSE

La IV sez. della Cassazione penale, con sentenza 23-10-2014 n. 44106 ha ribadito il dovere di formazione del datore di lavoro per “trasferire ai lavoratori" "conoscenze e procedure utili alla acquisizione di competenze per lo svolgimento in sicurezza dei rispettivi compiti in azienda e alla identificazione, alla riduzione e alla gestione dei rischi".

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